实例分析

  • 离职后公司仍代缴社保可证明劳动关系?

    2019/12/06

    2015年12月20日,齐某因家中有事,欲向公司申请一个月的假期,出于齐某职位的特殊性,无法长时间空岗,故公司与其协商后,在双方均同意的情况下解除其劳动合同。......More>>

  • 最大的错误:工作最难时将希望寄托外界

    2019/12/05

    刚刚转正的员工突然跑里和我说他要辞职。这叫我忍不住怀疑他是不是在公司受到了别人的欺负。他告诉我并不是这样,提出离职只是因为现在的这份工作已经和他的理想差之甚远,连......More>>

  • 凡员工主动提出“解除劳动关系”就可获得经济

    2019/12/04

    首先在内容的开头,我们先对“在何种情况下,员工主动提出辞职可获得经济补偿金”的情形做出明确说明。 据相关法律规定,若用人单位未出现以下情形,则劳动者在主动提出解除劳......More>>

  • 不服从调岗而被迫离职,能否要求补偿

    2019/12/03

    2016年3月10日,陈某与某人力资源公司签订了为期三年的劳动合同,任人事部经理一职,月薪6000元。其劳动合同中明确规定:用人单位有权根据公司需求及发展对员工的岗位及工作地点进......More>>

  • 退休年龄社保未满15年,能否一次性补缴

    2019/12/02

    养老保险的缴纳做为一项福利,员工与用人单位双方在缴纳比例上也有着一定的规定,当劳动者已达到法定退休年龄且养老保险缴满相应期限,其在退休后每月即可按时收到相应的退休......More>>

  • 从员工离职时间可以反映出的真实问题

    2019/11/29

    我从不相信员工离职时在辞职报告上会写上真话,80%以上的员工都会说是因为自己个人的原因,或者是考虑了双方的因素。 现在我们就以在职时间的长短来看看每个时间段里员工离职的......More>>